Der effiziente Betriebsausschuss

Aufgaben, Geschäftsführung, Zusammenarbeit mit anderen Gremien
Seminar-Nr.
10
Neu

Strukturen schaffen, rechtssicher handeln, Zeit gewinnen!

Die wichtigsten Rechtsgrundlagen und hilfreiche Praxis-Tipps für die effiziente Organisation im Betriebsausschuss sowie die optimale Zusammenarbeit mit dem BR.

Hat ein Betriebsrat neun oder mehr Mitglieder, so muss ein Betriebsausschuss gebildet werden.

Der soll die „laufenden Geschäfte“ des Betriebsrats führen und ihn bei wichtigen Entscheidungen entlasten. Darüber hinaus kann der Betriebsrat dem Betriebsausschuss zusätzliche Aufgaben übertragen. Doch was sind eigentlich die „laufenden Geschäfte“? Welche Aufgaben und Befugnisse hat der Betriebsausschuss bzw. können ihm übertragen werden? Und was muss man beachten, damit die Arbeit des Betriebsausschusses sowohl rechtssicher als auch effizient läuft?

Themen

  • Der rechtliche Rahmen
    • Wahl und Zusammensetzung des Betriebsausschusses
    • Amtsniederlegung oder Abberufung eines Ausschussmitglieds: Das richtige Vorgehen
    • Freistellung: Entgeltfortzahlung von Mitgliedern des Betriebsausschusses
    • Hat der Betriebsrat ein Weisungsrecht gegenüber dem Betriebsausschuss? Das Rechtsverhältnis von Betriebsausschuss und Betriebsrat
  • Wofür ist der Betriebsausschuss zuständig? Aufgaben, Inhalte und Grenzen
  • Übertragung von Aufgaben an den Betriebsausschuss
    • Welche Aufgaben dürfen zur selbstständigen Erledigung übertragen werden? Voraussetzungen, Umfang und Grenzen
    • Form und Dauer der Übertragung – das ist zu beachten
    • Widerruf der Übertragung
  • Planung ist der halbe Erfolg: Die Arbeit im Betriebsausschuss effektiv organisieren u. a.
    • Sitzungen, Teilnahmerecht, Häufigkeit etc.
    • Die Geschäftsordnung – das gehört hinein
    • Rechtssichere Beschlüsse fassen, Aufhebung von Beschlüssen
  • Die Zusammenarbeit mit Betriebsrat, Gesamt- und Konzernbetriebsrat, JAV und SBV – Checklisten und Praxis-Tipps
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Termin & Ort 3 Tage (Montag - Mittwoch)

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Betriebsratsmitglieder

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Marion MüllerDozentin für Arbeitsrecht und Kommunikation, ehemalige Betriebsratsvorsitzende

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Die sehr kompetenten Dozenten, die gute Organisation, die passenden Freizeitangebote, die angenehme Hotelunterbringung. Für mich ist jedes Seminar eine wertvolle Erfahrung, die ich auch gern weiterempfehle.

Lydia BongersBetriebsratvorsitzende

Weiterführende und ergänzende Seminare:

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