11 - Aktuelles aus dem Arbeitsrecht
Aktuelle Rechtsprechung, neue gesetzliche Regelungen und Aufgaben des Betriebsrats
Grundlagenseminar
- Bedeutung aktueller Rechtsprechung für die Betriebsratsarbeit
- Aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht - ausgewählte Entscheidungen
- Kollektives Arbeitsrecht: Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats u.a. zu
- Sicherung und Schaffung von Arbeits- und Ausbildungsplätzen
- Entgelt und Zulagen
- Arbeitsbedingungen, Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Kündigungsschutzrecht bzw. Bestandsschutz und Beteiligungsrechte des Betriebsrats u.a. bei
- Kündigung
- Befristung
- Betriebsübergang
- Sonstiges Individualrecht: Ausgewählte Entscheidungen u.a. zu
- Teilzeitarbeit und Minijobs
- Gleichbehandlung (AGG)
- Leiharbeit
- Mobbing, Bossing
- Analysekriterien zu Einzelfallentscheidungen
- Entwicklung allgemein gültiger Konsequenzen für die Betriebsratsarbeit
Bei diesem Seminar werden gute arbeitsrechtliche Kenntnisse vorausgesetzt.
Wir empfehlen deshalb, vorher Seminare aus der Reihe Arbeitsrecht 1 - 3 zu besuchen.
Nach der Rechtsprechung des BAG kann dieser Seminartyp von BR-Mitgliedern mit arbeitsrechtlichen Vorkenntnissen regelmäßig besucht werden.
Wir empfehlen deshalb, vorher Seminare aus der Reihe Arbeitsrecht 1 - 3 zu besuchen.
Nach der Rechtsprechung des BAG kann dieser Seminartyp von BR-Mitgliedern mit arbeitsrechtlichen Vorkenntnissen regelmäßig besucht werden.
Seminargebühr: 930 € zzgl. MwSt.
Dozenten/-innen:
Andreas Bufalica, Fachanwalt für Arbeitsrecht
Volker Busch, Jurist
Franz-Josef Düwell, Senatsvorsitzender am BAG
Prof. Dr. Gert Albert Lipke, LAG-Präsident
Jürgen Ratayczak, Jurist
Christian Schoof, Jurist
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